Management
Rupprecht Rittweger gründete e-shelter im Jahr 2000 und war bis Juli 2019 als Chief Executive Officer für die Unternehmensführung verantwortlich. Rupprecht Rittweger bleibt als Chairman weiterhin im Unternehmen. Als Geschäftsführender Gesellschafter der Investa Holding GmbH greift er auf mehrjährige Erfahrung in der Immobilienwirtschaft zurück.
Florian Winkler hat über 20 Jahre Erfahrung im Business Development von ICT-Lösungen für Großkunden sowie im Aufbau und der Weiterentwicklung von kundenorientierten Organisationsstrukturen. Florian Winkler kam 2012 zu e-shelter und entwickelte in verschiedenen Positionen die vertrieblichen sowie die kunden- und projektorientierten Abläufe und Strukturen mit Blick auf die weitere Expansion, zuletzt als Chief Commercial Officer und Geschäftsführer. Im August 2019 hat er die Aufgabe des Chief Executive Officer von Rupprecht Rittweger übernommen und ist nun für die weiteren Ausbauten des Datacenter-Geschäfts von NTT in EMEA verantwortlich. Er ist Diplom-Volkswirt und hält einen MBA der University of Dayton (USA).
Naoyuki Inoue hat mehr als 20 Jahre Erfahrung in der IT Branche. Bevor er 2015 zu e‑shelter kam, war er bei NTT in den Bereichen Corporate Planning und Global Business tätig, seit 1999 mit dem Schwerpunkt auf Rechenzentren. Als COO, Head of CEO Office bei e-shelter und Director bei NTT Communications ist es seine Aufgabe, die Geschäftsentwicklung im Kontext der NTT Gruppe bestmöglich zu fördern. Naoyuki Inoue hat einen MBA von der University of Southern California (USA).
Ingmar Dilßner besitzt umfassende Erfahrungen im Bereich Rechenzentren als Berater für Großbanken. Seit 2008 ist er bei e-shelter für Finanzierungen, Eigenkapitalsammlungen und Developments zuständig und hat ab 2015 zusätzlich die Investment- und M&A-Aktivitäten von e-shelter betreut. Seit 2017 ist Ingmar Dilßner als Chief Financial Officer für den gesamten Finanzbereich verantwortlich.
John Eland hat mehr als 19 Jahre Erfahrung in den Bereichen Rechenzentren, Telekommunikation und Investment. Als Chief Strategy Officer verantwortet er bei e-shelter die Strategie zur Markteinführung sowie die Entwicklung der Unternehmensstrategie und das Wachstums durch Übernahmen, Partnerschaften und Projektentwicklungen. Außerdem ist er für Marketing, PR & Communication, Marktforschung und Business Development verantwortlich. John Eland hat International Business an der Newcastle Business School (England) und an der ESCEM Business School in Tours (Frankreich) studiert.
Adam Tamburini hat rund 20 Jahre Erfahrung im Rechenzentrumsumfeld und war für Großkunden, Telekommunikationsunternehmen, IT-Unternehmen und Business Developer tätig. Er hat an der Entwicklung und dem Bau zahlreicher Rechenzentren in ganz Europa mitgearbeitet. Er kam 2008 zu e-shelter und war zunächst im Bereich Development tätig. Heute konzentriert er sich überwiegend auf die Zusammenarbeit mit internationalen Kunden und Partnern.
Volker Ludwig verfügt über mehr als 17 Jahre Erfahrung im Rechenzentrumsmarkt und war vor seinem Eintritt bei e-shelter in leitenden Funktionen in den Bereichen Sales und Marketing in Deutschland, Österreich und der Schweiz tätig. Bei e-shelter zeichnet Volker Ludwig unternehmensweit für den Vertrieb verantwortlich. Er hält einen MBA-Abschluss von der Euro FH Hamburg.
Diplom-Bauingenieur Ulf Achenbach verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung im Projektmanagement und Bau großer Immobilien- und Infrastrukturprojekte. Er hat für ein international tätiges Beratungsunternehmen für den Bau- und Immobiliensektor und ein großes Unternehmen aus dem Finanzsektor zahlreiche Großprojekte im deutschsprachigen Raum, Frankreich und Osteuropa geleitet. Als Senior Vice President (SVP) Construction verantwortet er bei e-shelter die Ausführungsplanung, Ausschreibung und Bauphasen der nationalen und internationalen Projekte sowie das Customer Fit Out.
Peter Judson verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung in der Führung großer operativer Teams und eine nachgewiesene Erfolgsbilanz im Betrieb von großen Rechenzentren und geschäftskritischer Services in der gesamten EMEA-Region. In seiner Rolle als Senior Vice President (SVP) Technical Operations ist er verantwortlich für die Leitung des EMEA-weiten operativen Teams, um Service-Exzellenz zu erzielen und Konsistenz, Effizienz und Kundenzufriedenheit zu fördern.
Wolfgang Klein hat über 30 Jahre Erfahrung in Projektentwicklung und Planung von Bauprojekten und 20 Jahre Erfahrung in der Planung und dem Bau von Rechenzentren. Er hat Bauprojekte in Asien und Europa geleitet und ausgeführt. In den letzten 10 Jahren war er in leitenden Positionen in mehreren globalen Industrieunternehmen tätig. Als Senior Vice President Design and Engineering bei e-shelter hat er Verantwortung in den Bereichen Entwicklung, Design, Qualitätsmanagement und Forschung. Er hat einen Abschluss in Ingenieurwesen von der Fachhochschule Gießen-Friedberg und in Wirtschaftswissenschaften von der Fachhochschule für Wirtschaft Pforzheim.
Konstantin Hartmann besitzt umfassende Erfahrung im Aufbau von kundenorientierten Prozessen und Strukturen in flexiblen Märkten mit unterschiedlichsten Kundensegmenten und -anforderungen. Er kam 2017 zur e-shelter und hat den Bereich Pre-Sales zur Unterstützung der Vertriebsaktivitäten aufgebaut. Im August 2019 hat er die Aufgabe des Senior Director Commercial Management übernommen und verantwortet für das Rechenzentrumsgeschäft der NTT in EMEA die vertriebsunterstützende Bereiche und die Kundenbetreuung. Konstantin hat einen Master Abschluss in Management von der International School of Management in Frankfurt.
Lester Towse verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung in der Branche der Rechenzentrums- und ICT-Infrastrukturdienstleistungen. Er besitzt Expertise in kaufmännischen und Beziehungsmanagement, der Bereitstellung von Lösungen sowie operativer Effektivität auf internationalem Niveau, insbesondere in EMEA. In den letzten Jahren hat er diese Erfahrung genutzt, um die Entwicklung überzeugender Rechenzentrumsprodukte voranzutreiben, die den sich ständig weiterentwickelnden und technologieorientierten Kundenbedürfnissen gerecht werden.
Martin Müller hat über 20 Jahre Erfahrung als Personalleiter in verschiedenen führenden internationalen Firmen. Im Jahr 2016 wechselte er als Director Human Resources zu e-shelter und hat seitdem unsere Personalabteilung zu einer service- und projektorientierten Business Partner Funktion ausgebaut und damit die Voraussetzungen für unsere weitere internationale Expansion geschaffen. Im Jahr 2019 übernahm er die Funktion des Senior Director Human Resources EMEA und berät unser Executive Management Team und unsere Organisation proaktiv beim Wachstum und bei der Umsetzung unserer Geschäftsstrategie aus der Perspektive von People & Culture. Martin studierte an der Universität Konstanz und der Universität Barcelona und hat einen Abschluss in Public & Business Administration.
